„Всеки един от нас има в себе си женска и мъжка енергия, които са развити различно.”, каза Милена Родригес, консултант по успешни връзки в предаването „Ива от сутрин до обед“ по радио ФМ+.
„Женската енергия е пасивна, тя не прави нищо, тя просто е. В самото си съществуване е пълна и прекрасна, тази която изслушва, приема и подхранва.
Ако сме в женската си енергия, ние ще успеем да доставим максимално удоволствие както на себе си, така и на другите.
Тя е тази, която наблюдава и съзерцава себе си и всяка една жена има добре развито самочувствие и себеусещане, ако е успяла правилно да развие своята женска енергия.
Когато мъжът е в женската си енергия, тогава той е способен повече да изслушва другите без да ги прекъсва и да приеме различна гледна точка.”, каза Милена.
„Мъжката енергия е активната, целенасочената, тя ни кара да анализираме и да бъдем лидери.
Обикновено се смята, че при всеки човек доминира само единия тип енергия, най-често при мъжете е мъжката, а при жените-женската, но е възможно да се разменят.
Ако искаме да развием повече нашата женска енергия, то трябва да медитираме и релаксираме повече, докато за мъжката е нужно да сме по-активни и динамични като например тичане в парка.”, разясни ни Милена Родригес.
Балансът между мъжката и женската енергия е важен, защото те могат да бъдат много полезни. Например в работа е важно да се справяме адекватно с работния процес и в същото време да се сработваме и свързваме с колегите си.
„Разделянето на мъжка и женска енергия е много важно, когато става въпрос за интимни взаимоотношения.
Ако жената е по-активната и взима решения относно връзката, то мъжът трябва да е по-спокоен и при него да е развита по-силна женската енергия.
Но по-често при мъжете е развита мъжката енергия и жени, които се опитват да бъдат лидери ги отблъскват.
Обикновено един мъж трябва да е по-целенасочен и инициативен, докато жената е спокойна, мила и откликваща на мъжките действия.”, завърши Милена Родригес.
Дали мъжете трябва да приемат жената такава, каквато е?
Добави ни в предпочитани източници в Google
